ভিডিও: সাংগঠনিক সাংস্কৃতিক যোগ্যতা কি?
2024 লেখক: Stanley Ellington | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-16 00:14
সাংস্কিৃতিক প্রতিযোগিতা এ সাংগঠনিক স্তর
এ সাংগঠনিক স্তর, সাংস্কিৃতিক প্রতিযোগিতা বা প্রতিক্রিয়াশীলতা বলতে বোঝায় সামঞ্জস্যপূর্ণ আচরণ, দৃষ্টিভঙ্গি এবং নীতির একটি সেট যা একটি সিস্টেম, এজেন্সি বা পেশাদারদের দলকে বহুসাংস্কৃতিক পরিবেশে কার্যকরভাবে কাজ করতে সক্ষম করে (Cross et al.
এখানে, সাংস্কৃতিক যোগ্যতার তিনটি উপাদান কী কী?
ভিন্ন সংস্কৃতি. সাংস্কৃতিক যোগ্যতা চারটি উপাদান নিয়ে গঠিত: (ক) নিজস্ব সাংস্কৃতিক বিশ্বদর্শন সম্পর্কে সচেতনতা, (খ) সাংস্কৃতিক পার্থক্যের প্রতি মনোভাব, (গ) জ্ঞান বিভিন্ন সাংস্কৃতিক চর্চা এবং বিশ্বদর্শন, এবং (d) ক্রস-সাংস্কৃতিক দক্ষতা।
তেমনি সাংস্কৃতিকভাবে পারদর্শী বলতে কী বোঝায়? সাংস্কিৃতিক প্রতিযোগিতা সংস্কৃতি জুড়ে মানুষের সাথে বোঝার, যোগাযোগ করার এবং কার্যকরভাবে যোগাযোগ করার ক্ষমতা। সাংস্কিৃতিক প্রতিযোগিতা পরিবেষ্টিত নিজের বিশ্ব দর্শন সম্পর্কে সচেতন হওয়া। প্রতি ইতিবাচক মনোভাব বিকাশ সাংস্কৃতিক পার্থক্য বিভিন্ন বিষয়ে জ্ঞান অর্জন সাংস্কৃতিক অনুশীলন এবং বিশ্বের দৃষ্টিভঙ্গি।
এছাড়াও জানতে হবে, সাংস্কৃতিক যোগ্যতার উদাহরণ কি?
জন্য উদাহরণ , শিক্ষাবিদ যারা বৈচিত্র্যকে সম্মান করে এবং তারা সাংস্কৃতিকভাবে সক্ষম : ইতিহাস বোঝা এবং সম্মান আছে, সংস্কৃতি , ভাষা, traditionsতিহ্য, শিশু লালন চর্চা। শিশুদের বিভিন্ন ক্ষমতা এবং ক্ষমতা মূল্য। পরিবারের গৃহজীবনের মধ্যে পার্থক্যকে সম্মান করুন।
সাংস্কৃতিক যোগ্যতা কী এবং কেন এটি গুরুত্বপূর্ণ?
সাংস্কিৃতিক প্রতিযোগিতা একজন ব্যক্তির বিভিন্ন ব্যক্তির সাথে কার্যকরভাবে যোগাযোগ, কাজ এবং অর্থপূর্ণ সম্পর্ক গড়ে তোলার ক্ষমতা সাংস্কৃতিক পটভূমি সাংস্কৃতিক পটভূমিতে বিভিন্ন গোষ্ঠীর মানুষের বিশ্বাস, রীতিনীতি এবং আচরণ অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে।
প্রস্তাবিত:
আমি কিভাবে আমার নিজের জানি কিং পরিষ্কার ব্যবসা শুরু করব?
আপনার নিজের বা বিশেষজ্ঞের সহায়তায় একটি ব্যবসা শুরু করুন পদক্ষেপ 1: যোগাযোগ করুন। আপনার স্থানীয় জনি-কিং অফিসে যোগাযোগ করুন, অথবা ডানদিকে ফর্মটি পূরণ করুন এবং আমরা আপনার সাথে যোগাযোগ করব। পদক্ষেপ 2: সময়সূচী। ধাপ 3: নিবন্ধন করুন। ধাপ 4: সাইন ইন করুন। ধাপ 5: প্রশিক্ষণ। ধাপ 6: টুলস। পদক্ষেপ 7: শুরু করুন
সাংগঠনিক নকশা এবং সাংগঠনিক বিকাশের মধ্যে পার্থক্য কী?
সংস্থার নকশা হল একটি সাংগঠনিক কাঠামো গঠনের প্রক্রিয়া এবং ফলাফল যা এটি বিদ্যমান ব্যবসার উদ্দেশ্য এবং প্রেক্ষাপটের সাথে সারিবদ্ধ করার জন্য। সংগঠনের উন্নয়ন হল একটি সংগঠনের কর্মীদের অংশগ্রহণের মাধ্যমে টেকসই কর্মক্ষমতাকে পরিকল্পিত এবং পদ্ধতিগতভাবে সক্ষম করা
সাংস্কৃতিক দক্ষতা এবং সাংস্কৃতিক প্রতিক্রিয়াশীলতার মধ্যে পার্থক্য কী?
সাংস্কৃতিক দক্ষতা শব্দটি বোঝায় যে একজন সাংস্কৃতিকভাবে বৈচিত্র্যময় ক্লায়েন্টদের চাহিদা মেটাতে সক্ষম। উভয়ের মধ্যে পার্থক্য হল "প্রতিক্রিয়াশীলতা" বোঝায় না যে একজন নিখুঁত হতে পারে এবং সাংস্কৃতিকভাবে বিভিন্ন ক্লায়েন্টদের সাথে কাজ করার জন্য প্রয়োজনীয় সমস্ত দক্ষতা এবং দৃষ্টিভঙ্গি অর্জন করেছে
কর্মক্ষেত্রে সাংস্কৃতিক যোগ্যতা কীভাবে উপকারী?
কর্মক্ষেত্রে সাংস্কৃতিক বৈচিত্র্য ব্যবস্থাপনা। সাংস্কৃতিক দক্ষতার বিকাশের ফলে বিভিন্ন সংস্কৃতির মানুষের সাথে বোঝার, যোগাযোগ করার এবং কার্যকরভাবে যোগাযোগ করার এবং বিভিন্ন সাংস্কৃতিক বিশ্বাস এবং সময়সূচীর সাথে কাজ করার ক্ষমতা হয়
আপনি কিভাবে আপনার প্রতিষ্ঠানে সাংস্কৃতিক যোগ্যতা পরিমাপ করবেন?
একটি পাবলিক এজেন্সির সাংস্কৃতিক দক্ষতা তার কর্মীদের জাতিগত এবং জাতিগত বৈচিত্র্য সহ বিভিন্ন বৈশিষ্ট্য দ্বারা পরিমাপ করা হয়, একটি এজেন্সির মিশন বিবৃতি সাংস্কৃতিক বৈচিত্র্যের গুরুত্ব স্বীকার করে এবং সমর্থন করে কিনা, যদি কর্মীদের সাংস্কৃতিক দক্ষতায় প্রশিক্ষণ পাওয়ার আশা করা হয়, এবং যদি