সুচিপত্র:
- এই অত্যন্ত অকার্যকর জায়গা থেকে আপনার দলকে বের করার জন্য এখানে পাঁচটি পদক্ষেপ রয়েছে:
- ক্লায়েন্টদের যখন তারা নিজেদের দ্বন্দ্ব এড়াতে দেখে তখন আমি নীচে পাঁচটি টিপস অফার করেছি:
ভিডিও: আপনি কিভাবে একটি দলের 5 কর্মহীনতা কাটিয়ে উঠবেন?
2024 লেখক: Stanley Ellington | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-16 00:14
- বিশ্বাস স্থাপন করো. ওভারকামিং কর্মহীনতা #1 - আস্থার অনুপস্থিতি।
- মাস্টার দ্বন্দ্ব। ওভারকামিং কর্মহীনতা #2 - সংঘাতের ভয়।
- অঙ্গীকার অর্জন। ওভারকামিং কর্মহীনতা #3 - প্রতিশ্রুতির অভাব।
- জবাবদিহিতা গ্রহণ করুন। ওভারকামিং কর্মহীনতা #4 - জবাবদিহিতা পরিহার।
- ফলাফলের দিকে মনোযোগ দিন।
একইভাবে কেউ জিজ্ঞাসা করতে পারে, আপনি কীভাবে একটি অকার্যকর দলকে সমাধান করবেন?
এই অত্যন্ত অকার্যকর জায়গা থেকে আপনার দলকে বের করার জন্য এখানে পাঁচটি পদক্ষেপ রয়েছে:
- অর্জন কর. আপনি যদি আপনার দল ঠিক করার জন্য সম্পূর্ণ মালিকানা না নেন, তাহলে এটি ভাল হবে না!
- ঘটনাগুলি অধ্যয়ন করুন এবং সত্য সন্ধান করুন।
- আচরণের নতুন মান নির্ধারণ করুন এবং কঠিন সিদ্ধান্ত নিন।
- বোর্ডে দল পান।
- হাল ছাড়বেন না।
অতিরিক্তভাবে, দলের সদস্যরা প্রতিশ্রুতি দিতে ব্যর্থ হওয়ার 1টি প্রধান কারণ কী? ক টীম যে প্রতিশ্রুতি দিতে ব্যর্থ হয় মধ্যে অস্পষ্টতা সৃষ্টি করে টীম দিকনির্দেশনা এবং অগ্রাধিকার সম্পর্কে, অতিরিক্ত বিশ্লেষণ এবং অপ্রয়োজনীয় বিলম্বের কারণে সুযোগের জানালা বন্ধ করে, আত্মবিশ্বাসের অভাব এবং ভয়ের জন্ম দেয় ব্যর্থতা , বার বার আলোচনা এবং সিদ্ধান্ত পুনর্বিবেচনা করে, মধ্যে দ্বিতীয় অনুমানকে উৎসাহিত করে টীম
পরবর্তীকালে, প্রশ্ন হল, আপনি কীভাবে একটি দলের দ্বন্দ্বের ভয় কাটিয়ে উঠবেন?
ক্লায়েন্টদের যখন তারা নিজেদের দ্বন্দ্ব এড়াতে দেখে তখন আমি নীচে পাঁচটি টিপস অফার করেছি:
- স্বীকার করুন যে সুন্দর হওয়া একটি পুরানো কৌশল।
- ব্যবসার প্রয়োজনে মনোযোগ দিন।
- বস্তুনিষ্ঠভাবে কথা বলুন এবং অনুরোধ করুন।
- শান্ত আচরন রাখুন।
- শিশুর পদক্ষেপগুলি দিয়ে শুরু করুন।
কি একটি দল অকার্যকর করে তোলে?
A এর 5 টি অসুবিধা টীম আছে: বিশ্বাসের অনুপস্থিতি। দ্বন্দ্বের ভয়। অঙ্গীকারের অভাব. জবাবদিহিতা পরিহার।
প্রস্তাবিত:
আপনি কিভাবে একটি প্রত্যয়িত আদালত ক্লার্ক হয়ে উঠবেন?
উত্তর:কোর্ট ক্লার্ক হওয়ার জন্য, আপনাকে প্রথমে একটি হাই স্কুল ডিপ্লোমা অর্জন করতে হবে। ফৌজদারি বিচার, ব্যবসায় প্রশাসন বা প্যারালিগাল স্টাডিজের মতো প্রাসঙ্গিক বিষয়ে সহযোগী ডিগ্রি বা স্নাতক ডিগ্রি প্রোগ্রামের মতো কিছু স্নাতক কোর্স সম্পন্ন করা পছন্দনীয়।
কিভাবে আপনি ওকলাহোমা একটি রিয়েল এস্টেট মূল্যায়নকারী হয়ে উঠবেন?
ওকলাহোমাতে একজন প্রশিক্ষণার্থী মূল্যায়নকারী হওয়ার 4টি ধাপ ধাপ 1: মৌলিক প্রয়োজনীয়তা পূরণ করুন: আপনার বয়স কমপক্ষে 18 বছর হতে হবে। ধাপ 2: প্রাক-লাইসেন্স শিক্ষা সম্পূর্ণ করুন। ধাপ 3: ওকলাহোমা রিয়েল এস্টেট অ্যাপ্রেইজার বোর্ডে আবেদন জমা দিন। ধাপ 4: আপনার সুপারভাইজার হওয়ার জন্য একটি প্রত্যয়িত মূল্যায়নকারী খুঁজুন
একটি দলের পাঁচটি কর্মহীনতা কত পৃষ্ঠা?
229 একইভাবে, লোকেরা জিজ্ঞাসা করে, আপনি কীভাবে একটি দলের 5 টি কার্যকারিতা ঠিক করবেন? বিশ্বাস স্থাপন করো. অকার্যকরতা কাটিয়ে ওঠা # 1 - বিশ্বাসের অনুপস্থিতি। মাস্টার দ্বন্দ্ব। OVERCOMING DYSFUNCTION #2 - সংঘাতের ভয়। অঙ্গীকার অর্জন। OVERCOMING DYSFUNCTION #3 - কমিটি অব কমিটমেন্ট। জবাবদিহিতা গ্রহণ করুন। অকার্যকরতা কাটিয়ে ওঠা #4 - জবাবদিহিতা পরিহার। ফলাফলের দিকে মনোযোগ দিন। এছাড়াও জেনে নিন, দলের সদস্যরা প্রতিশ্রুতি দিতে ব্যর্থ হওয়ার 1টি প্রধান কারণ কী?
আপনি কিভাবে ডাউনসাইজিং কাটিয়ে উঠবেন?
ডাউনসাইজিং বিজনেস: ডাউন সাইজিং কর্মীদের কীভাবে পরিচালনা করবেন স্বচ্ছ হোন। ভয় কম করুন এবং নতুন লক্ষ্য এবং নতুন দায়িত্ব প্রতিষ্ঠা করুন। একটি দৃষ্টি এবং একটি পরিকল্পনা আছে. গুরুত্বপূর্ণ বিষয়গুলিতে ফোকাস করুন। ফিরিয়ে দিন এবং আপনার কর্মীদের জন্য ত্যাগ স্বীকার করুন। সহানুভূতিশীল হন
আপনি কীভাবে পরিষেবা ব্যর্থতা কাটিয়ে উঠবেন?
প্রতিটি পরিষেবা ব্যর্থতার জন্য পরিষেবা পুনরুদ্ধারের 4টি ধাপ রয়েছে, এবং সেগুলি হল: ধাপ 1: ক্ষমা চাও এবং ক্ষমার জন্য জিজ্ঞাসা করুন: পরিষেবা ব্যর্থ হওয়ার পরে, গ্রাহকদের কথা শুনুন এবং বাধা দেবেন না। অকৃত্রিম এবং আন্তরিক সুরে ব্যর্থতার জন্য ক্ষমাপ্রার্থী