সহজ ভাষায় মানব সম্পদ কাকে বলে?
সহজ ভাষায় মানব সম্পদ কাকে বলে?

ভিডিও: সহজ ভাষায় মানব সম্পদ কাকে বলে?

ভিডিও: সহজ ভাষায় মানব সম্পদ কাকে বলে?
ভিডিও: মানব সম্পদ || মানব সম্পদ উন্নয়নের পদ্ধতি || SSC Economics Chapter 9 (Part-10) 2024, নভেম্বর
Anonim

মানব সম্পদ একটি কোম্পানি বা সংস্থার জন্য যারা কাজ করে এবং পরিচালনার জন্য দায়ী বিভাগ উভয়কেই বর্ণনা করতে ব্যবহৃত হয় সম্পদ কর্মীদের সাথে সম্পর্কিত। মানব সম্পদ ব্যবস্থাপনা একটি সমসাময়িক, ছাতা মেয়াদ একটি প্রতিষ্ঠানে কর্মীদের ব্যবস্থাপনা এবং উন্নয়ন বর্ণনা করতে ব্যবহৃত হয়।

এ প্রসঙ্গে সহজ কথায় মানবসম্পদ কাকে বলে?

হিউম্যান রিসোর্স (এইচআর) হল একটি ব্যবসার মধ্যে বিভাগ যা কর্মী-সম্পর্কিত সমস্ত কিছুর জন্য দায়ী। এটি অন্তর্ভুক্ত নিয়োগের , যাচাই করা, নির্বাচন করা, নিয়োগ , অনবোর্ডিং, প্রশিক্ষণ , কর্মচারী এবং স্বাধীন ঠিকাদারদের পদোন্নতি, অর্থ প্রদান এবং বহিস্কার করা।

একইভাবে, কেন মানব সম্পদ গুরুত্বপূর্ণ সংক্ষিপ্ত উত্তর? মানব সম্পদ হয় গুরুত্বপূর্ণ কারণ দেশের উন্নয়ন অনেকাংশে নির্ভর করে মানব সম্পদ কোনটি অন্তর্ভুক্ত মানব দক্ষতা, প্রযুক্তি, চিন্তাভাবনা এবং জ্ঞান, যা একটি জাতির শক্তির দিকে পরিচালিত করে। কেবল মানব দক্ষতা এবং প্রযুক্তি একটি মূল্যবান মধ্যে প্রাকৃতিক পদার্থ পরিবর্তন সম্পদ.

এছাড়াও, মানব সম্পদের উদাহরণ কি?

মানব সম্পদ নিয়োগ, প্রশিক্ষণ, বেনিফিট এবং রেকর্ডের দায়িত্বে থাকা একটি কোম্পানি বা বিভাগ দ্বারা নিযুক্ত ব্যক্তি হিসাবে সংজ্ঞায়িত করা হয়। একটি মানব সম্পদের উদাহরণ কর্মচারী সুবিধা সম্পর্কে আরও তথ্য পেতে আপনি যে বিভাগের সাথে কথা বলবেন।

মানব সম্পদের কাজ কি?

মানব সম্পদ বিশেষজ্ঞরা কর্মীদের নিয়োগ, স্ক্রীনিং, সাক্ষাত্কার এবং নিয়োগের জন্য দায়ী। তারা কর্মচারী সম্পর্ক, বেতন-ভাতা, সুবিধা , এবং প্রশিক্ষণ। মানব সম্পদ ব্যবস্থাপক একটি সংস্থার প্রশাসনিক কার্যাবলী পরিকল্পনা, নির্দেশ এবং সমন্বয় করে।

প্রস্তাবিত: