নেতৃত্বে ক্ষমতার ভূমিকা কী?

2024 লেখক: Stanley Ellington | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-16 00:14

সাংগঠনিক সেটিংসে, নেতারা পরিশ্রম করতে হবে ক্ষমতা ব্যক্তিগত, দল এবং সাংগঠনিক লক্ষ্য অর্জন করতে। নেতৃবৃন্দ বৃহত্তর কর্মক্ষমতা অর্জন করতে তাদের অনুগামীদের প্রভাবিত করতে সক্ষম হতে হবে; তাদের ঊর্ধ্বতন এবং সহকর্মীদের গুরুত্বপূর্ণ সিদ্ধান্ত নিতে; এবং স্টেক-হোল্ডারদের সংগঠনের প্রাণশক্তি নিশ্চিত করতে।

একইভাবে কেউ প্রশ্ন করতে পারে, নেতৃত্বে শক্তি কী ভূমিকা পালন করে?

40 টেকঅ্যাওয়ে নেতৃত্ব এর ব্যবহার হয় ক্ষমতা এবং লক্ষ্য অর্জনের দিকে অনুগামীদের ক্রিয়াকলাপ পরিচালনা করার জন্য প্রভাব। শক্তি অন্যের আচরণকে প্রভাবিত করার এবং বিনিময়ে অবাঞ্ছিত প্রভাব প্রতিরোধ করার ক্ষমতা। শক্তি প্রয়োজনীয়, যে এটি দেয় নেতারা অন্যদের প্রভাবিত করার ক্ষমতা।

এছাড়াও, কীভাবে নেতারা তাদের ক্ষমতা পান? কর্পোরেট নেতারা অবস্থান অর্জন করতে পারেন এবং ক্ষমতা কোম্পানির সাফল্য আগে নির্বাণ দ্বারা তাদের নিজস্ব তারা ক্রমাগত আবেদন করে তাদের সংগঠনের ভবিষ্যতের দিকে শক্তি এবং ধারণা। যখন কেউ বোকা বা স্বার্থপর সিদ্ধান্ত নেওয়া শুরু করে যা নীচের লাইনে আঘাত করে তাদের ক্ষমতা দ্রুত অদৃশ্য হতে পারে।

তাছাড়া ক্ষমতার ভূমিকা কী?

এর তিনটি সূত্র ক্ষমতা নেতৃবৃন্দ মনে করেন, আগামী পাঁচ বছরে লিভারেজ সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ হবে ক্ষমতা সম্পর্কের, ক্ষমতা তথ্য, এবং ক্ষমতা অন্যদের পুরস্কৃত করতে। দ্য ক্ষমতা সম্পর্কের প্রায়শই নিজের ব্যক্তিগত এজেন্ডা প্রচার করতে ব্যবহৃত হয়।

নেতাদের কার্যকর হতে ক্ষমতা প্রয়োজন?

একটি মৌলিক স্তরে, নেতাদের ক্ষমতা প্রয়োজন । তারা প্রয়োজন দ্য ক্ষমতা প্রভাবিত করতে, বিকাশ করতে এবং মানুষকে সক্ষম করতে। এই সব কিছু ঘটতে মৌলিক, এবং সেইজন্য ক্ষমতা কর a এর কাজ নেতা । প্রকৃতপক্ষে, সবচেয়ে শক্তিশালী কিছু নেতৃত্ব এই জিনিসগুলি ইচ্ছাকৃতভাবে পরিত্যাগ করা হলে উঠতে পারে।