2025 লেখক: Stanley Ellington | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2025-01-22 15:52
- মানব সম্পদ নীতি এবং অনুশীলন: The অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণের সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ দিক কর্মীদের হয়। কর্মচারীরা যোগ্য এবং বিশ্বস্ত হলে, অন্যান্য নিয়ন্ত্রণ অনুপস্থিত হতে পারে এবং নির্ভরযোগ্য আর্থিক বিবৃতি এখনও ফলাফল হবে.
অনুরূপভাবে, একটি অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ পরিমাপের গুরুত্ব কী?
কার্যকরী অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ সম্পদের ক্ষতির ঝুঁকি হ্রাস করে, এবং নিশ্চিত করতে সাহায্য করে যে পরিকল্পনার তথ্য সম্পূর্ণ এবং নির্ভুল, আর্থিক বিবরণী নির্ভরযোগ্য, এবং প্রযোজ্য আইন ও প্রবিধানের বিধান অনুসারে পরিকল্পনার কার্যক্রম পরিচালিত হয়।
উপরন্তু, সার্বনেস অক্সলে আইনের ধারা 404 মেনে চলার জন্য অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণের বিষয়ে রিপোর্ট করার সময় ম্যানেজমেন্টকে অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণের কোন দুটি দিককে মূল্যায়ন করতে হবে? সার্বনেস - অক্সলে আইন ? ?(1) এর ডিজাইন অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ এবং? (2) এর অপারেটিং কার্যকারিতা নিয়ন্ত্রণ । আপনি মাত্র 31টি পদ অধ্যয়ন করেছেন!
আরও জানুন, নিচের কোনটি অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণের সীমাবদ্ধতা?
কিছু অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণের সীমাবদ্ধতা অ্যাকাউন্টিংয়ে প্রক্রিয়াগুলির বোঝার অভাব, মিলন, ব্যবস্থাপনা ওভাররাইড, মানব ত্রুটি এবং ভুল বিচার অন্তর্ভুক্ত।
ব্যবস্থাপনার অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ দায়িত্বের মধ্যে কী অন্তর্ভুক্ত রয়েছে?
ব্যবস্থাপনা প্রতিষ্ঠা এবং রক্ষণাবেক্ষণের জন্য দায়ী অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ কার্যকর এবং দক্ষ অপারেশনের লক্ষ্য অর্জন, নির্ভরযোগ্য আর্থিক প্রতিবেদন এবং প্রযোজ্য আইন ও প্রবিধানের সাথে সম্মতি।
প্রস্তাবিত:
একটি অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ নিরীক্ষা কি?
অ্যাকাউন্টিং এবং অডিটিং দ্বারা সংজ্ঞায়িত অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ হল কার্যকারিতা এবং দক্ষতা, নির্ভরযোগ্য আর্থিক প্রতিবেদন এবং আইন, প্রবিধান এবং নীতিগুলির সাথে সম্মতিতে একটি সংস্থার উদ্দেশ্যগুলি নিশ্চিত করার একটি প্রক্রিয়া।
অ্যাকাউন্টিংয়ে অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ গুরুত্বপূর্ণ কেন?
অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ আর্থিক বিবৃতিগুলির ত্রুটি এবং ভুল বিবৃতি প্রতিরোধ করতে সাহায্য করে। উদাহরণস্বরূপ, পুনর্মিলন হল অ্যাকাউন্টিংয়ের একটি গুরুত্বপূর্ণ অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ পদ্ধতি এবং আর্থিক বিবৃতিগুলির ভুল বিবৃতি রোধ করতে ব্যালেন্স শীটে অ্যাকাউন্টের ব্যালেন্স সঠিক কিনা তা নিশ্চিত করতে পারে।
অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ কি এবং কেন তারা গুরুত্বপূর্ণ?
কার্যকরী অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ সম্পদের ক্ষতির ঝুঁকি কমায়, এবং পরিকল্পনার তথ্য সম্পূর্ণ এবং নির্ভুল, আর্থিক বিবৃতি নির্ভরযোগ্য এবং প্রযোজ্য আইন ও প্রবিধানের বিধান অনুযায়ী পরিকল্পনার কার্যক্রম পরিচালিত হয় তা নিশ্চিত করতে সাহায্য করে। কেন অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ আপনার পরিকল্পনা গুরুত্বপূর্ণ
বেতনের জন্য অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ কেন গুরুত্বপূর্ণ?
বেতনের অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ হল আপনার ব্যবসার বেতন সংক্রান্ত তথ্য রক্ষা করার জন্য যে পদ্ধতি অনুসরণ করে। বেতন-নিয়ন্ত্রণ এবং পদ্ধতি কর্মীদের গোপন তথ্য অ্যাক্সেস করতে বাধা দেয়। অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণগুলি অতিরিক্ত অর্থপ্রদান এবং মিথ্যা সময় রেকর্ডের মাধ্যমে কর্মীদের আপনার ব্যবসা থেকে অর্থ চুরি করা থেকেও বাধা দেয়
একটি পাবলিক কোম্পানির ব্যবস্থাপনার অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ প্রতিবেদনের গবেষণা এবং ধারা 40-এর প্রয়োজনীয়তাগুলি পূরণ করার জন্য ম্যানেজমেন্ট কীভাবে অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণের প্রতিবেদন কর
Sarbanes-Oxley আইনের প্রয়োজন যে পাবলিক কোম্পানির ব্যবস্থাপনা আর্থিক প্রতিবেদনের জন্য ইস্যুকারীদের অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণের কার্যকারিতা মূল্যায়ন করে। ধারা 404(b) এর জন্য একটি পাবলিক-হোল্ড কোম্পানির অডিটরকে তার অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণের ব্যবস্থাপনার মূল্যায়নের সত্যায়ন এবং রিপোর্ট করতে হবে