ভিডিও: মেডিকেয়ার পার্টস সি এবং ডি স্পন্সরের জন্য আচরণের মান কি একই?
2024 লেখক: Stanley Ellington | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-16 00:14
একটি ন্যূনতম সময়ে, একটি কার্যকর কমপ্লিমেন্ট প্রোগ্রাম চারটি মূল প্রয়োজনীয়তা অন্তর্ভুক্ত করে। মেডিকেয়ার পার্টস সি এবং ডি পরিকল্পনা স্পনসর একটি কমপ্লায়েন্স প্রোগ্রাম থাকার প্রয়োজন হয় না.
উপরন্তু, প্রতিটি মেডিকেয়ার পার্টস সি এবং ডি স্পন্সরের জন্য আচরণের মান কি একই?
মেডিকেয়ার পার্টস সি এবং ডি পরিকল্পনা স্পনসর একটি সম্মতি প্রোগ্রাম আছে প্রয়োজন হয় না। সর্বনিম্ন, একটি কার্যকর সম্মতি প্রোগ্রামে চারটি মূল প্রয়োজনীয়তা অন্তর্ভুক্ত থাকে।
দ্বিতীয়ত, একটি কার্যকর কমপ্লায়েন্স প্রোগ্রামে কি চারটি মূল প্রয়োজনীয়তা রয়েছে? CMS-এর সাতটি মূল প্রয়োজনীয়তা অন্তর্ভুক্ত করার জন্য একটি কার্যকর কমপ্লায়েন্স প্রোগ্রাম প্রয়োজন:
- লিখিত নীতি, পদ্ধতি এবং আচরণের মান।
- কমপ্লায়েন্স অফিসার, কমপ্লায়েন্স কমিটি এবং উচ্চ-স্তরের তদারকি।
- কার্যকর প্রশিক্ষণ এবং শিক্ষা।
- যোগাযোগের কার্যকর লাইন।
- সু-প্রচারিত ডিসিপ্লিনারি স্ট্যান্ডার্ড।
একইভাবে, জিজ্ঞাসা করা হয়, মেডিকেয়ার পার্টস সি এবং ডি পরিচালিত কিছু আইন কী?
মেডিকেয়ার পার্টস সি এবং ডি পরিচালিত কিছু আইন জালিয়াতি, বর্জ্য এবং অপব্যবহার (FWA) এর মধ্যে রয়েছে স্বাস্থ্য বীমা বহনযোগ্যতা এবং জবাবদিহিতা আইন (HIPAA); মিথ্যা দাবি আইন; অ্যান্টি-কিকব্যাক সংবিধি; বাদ দেওয়া ব্যক্তি এবং সত্তার তালিকা (LEIE); এবং স্বাস্থ্যসেবা জালিয়াতি আইন।
কোন বিষয়গুলি একটি কমপ্লায়েন্স বিভাগে রিপোর্ট করা উচিত?
এগুলি এমন সমস্যার উদাহরণ যা একটি কমপ্লায়েন্স বিভাগে রিপোর্ট করা উচিত: সন্দেহভাজন প্রতারণা, বর্জ্য , এবং অপব্যবহার (FWA); সম্ভাব্য স্বাস্থ্য গোপনীয়তা লঙ্ঘন, এবং অনৈতিক আচরণ/কর্মচারীর অসদাচরণ।
প্রস্তাবিত:
নাইট অফ লেবার এবং আমেরিকান ফেডারেশন অফ লেবার কিভাবে একই এবং ভিন্ন ছিল?
নাইটস অফ লেবার এবং এএফএল (আমেরিকান ফেডারেশন অফ লেবার) হল বিভিন্ন শ্রম ইউনিয়ন যা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে উপস্থিত ছিল। এএফএল ছিল শ্রমিক ইউনিয়নের একটি আনুষ্ঠানিক ফেডারেশন যেখানে নাইটস অফ লেবার ছিল অনেক বেশি গোপনীয় ধরনের। এর পরেই নাইটস অফ লেবার নিজেকে একটি নেতৃস্থানীয় শ্রমিক ইউনিয়ন হিসাবে প্রতিষ্ঠিত করেছিল
ভারসাম্যের দাম এবং পরিমাণে কী ঘটে যখন একই সাথে চাহিদা বৃদ্ধি এবং সরবরাহ বৃদ্ধি পায়?
চাহিদা বৃদ্ধি, অন্য সব জিনিস অপরিবর্তিত, ভারসাম্য মূল্য বৃদ্ধি ঘটাবে; সরবরাহের পরিমাণ বৃদ্ধি পাবে। চাহিদা হ্রাসের ফলে ভারসাম্যের দাম কমে যাবে; সরবরাহের পরিমাণ কমে যাবে। সরবরাহ হ্রাসের ফলে ভারসাম্যের মূল্য বৃদ্ধি পাবে; চাহিদার পরিমাণ কমে যাবে
গ্রাহকের জন্য প্রয়োজনীয় সমস্ত রক্ষণাবেক্ষণের জন্য অর্থায়ন করা যায় এবং CAR 145-এর অধীনে প্রয়োজনীয় মানদণ্ডে সম্পন্ন করা যায় তা নিশ্চিত করার জন্য কার কর্পোরেট কর্তৃপক্ষ আছে?
(ক) সংস্থাটি এমন একজন জবাবদিহি ব্যবস্থাপক নিয়োগ করবে যার কর্পোরেট কর্তৃপক্ষ আছে তা নিশ্চিত করার জন্য যে গ্রাহকের দ্বারা প্রয়োজনীয় সমস্ত রক্ষণাবেক্ষণ অর্থায়ন করা যেতে পারে এবং এই প্রবিধান দ্বারা প্রয়োজনীয় মান অনুযায়ী পরিচালিত হতে পারে। জবাবদিহিতামূলক ব্যবস্থাপক হবে: 1
ফিফো কি পর্যায়ক্রমিক এবং চিরস্থায়ী জন্য একই?
চিরস্থায়ী ফিফো। চিরস্থায়ী FIFO-এর অধীনে শেষ ফলাফল পর্যায়ক্রমিক FIFO-এর মতোই। অন্য কথায়, আপনি প্রতিটি বিক্রয়ের সাথে (চিরস্থায়ী) খরচটি ইনভেন্টরির বাইরে নিয়ে যান বা আপনি বছর শেষ না হওয়া পর্যন্ত অপেক্ষা করেন কিনা (পর্যায়ক্রমিক) প্রথম খরচ একই।
কর্মক্ষমতা এবং সাংগঠনিক নাগরিকত্ব আচরণের মধ্যে পার্থক্য কি?
যদিও চাকরির কর্মক্ষমতা একজনের কাজের বিবরণে তালিকাভুক্ত দায়িত্বগুলির কার্য সম্পাদনকে বোঝায়, সাংগঠনিক নাগরিকত্বের আচরণগুলি এমন আচরণগুলিকে অন্তর্ভুক্ত করে যা আরও বিবেচনামূলক। সাংগঠনিক নাগরিকত্ব আচরণ (OCB) হল স্বেচ্ছাসেবী আচরণ যা কর্মীরা অন্যদের সাহায্য করার জন্য এবং সংস্থার উপকার করার জন্য করে থাকে