সিইও চেয়ারপারসন দ্বৈততার সুবিধা এবং অসুবিধাগুলি কী কী?

2024 লেখক: Stanley Ellington | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-16 00:14

দায়িত্ব পৃথকীকরণ: একটি শক্তিশালী শক্তি সিইওর দ্বৈততা আসলে ভাল কারণ এটি একটি একক নেতার একটি স্পষ্ট দিকনির্দেশনা তৈরি করতে পারে, কিন্তু অন্যদিকে এটি একটি সিইও দ্বৈততার অসুবিধা . এর কারণ যদি একজন ব্যক্তির একটি কোম্পানির মধ্যে প্রচুর ক্ষমতা থাকে তবে এটি দায়িত্বের বিচ্ছিন্নতা তৈরি করবে।

একইভাবে চেয়ারম্যান ও সিইও কেন এক ব্যক্তি হতে হবে?

দ্য চেয়ারম্যান বোর্ডের (পরিচালকদের) ক কোম্পানি, হল (বা উচিত হতে) শেয়ারহোল্ডারদের প্রধান প্রতিনিধি। দ্য সিইও কোম্পানির, উচিত সংজ্ঞা অনুসারে, পরিচালকদের নেতা হন। একইভাবে দুটি ভূমিকা একত্রিত করা ব্যক্তি স্বার্থের একটি অন্তর্নিহিত দ্বন্দ্ব তৈরি করে (বেশিরভাগ ক্ষেত্রে)।

একইভাবে, সিইও দ্বৈততা কি? সিইওর দ্বৈততা পরিস্থিতি বোঝায় যখন সিইও এছাড়াও বোর্ডের চেয়ারম্যান পদে অধিষ্ঠিত। পরিচালনা পর্ষদ যেমন পরিচালকদের মনিটর করার জন্য স্থাপন করা হয় সিইও শেয়ারহোল্ডারদের পক্ষে। তারা ক্ষতিপূরণ চুক্তি এবং ভাড়া এবং আগুন ডিজাইন সিইও.

কেউ জিজ্ঞাসা করতে পারে, সিইও দ্বৈততা কি ভাল না খারাপ?

এজেন্সি তত্ত্ব এটি প্রস্তাব করে সিইওর দ্বৈততা হয় খারাপ কর্মক্ষমতা জন্য কারণ এটি পর্যবেক্ষণ এবং নিয়ন্ত্রণ আপস করে সিইও . স্টুয়ার্ডশিপ তত্ত্ব, বিপরীতে, যুক্তি দেয় যে সিইওর দ্বৈততা হতে পারে ভাল কমান্ডের ঐক্যের কারণে কার্য সম্পাদনের জন্য এটি উপস্থাপন করে।

একজন চেয়ারম্যান কি একজন সিইওর চেয়ে উচ্চতর?

ক চেয়ারম্যান প্রযুক্তিগতভাবে আছে ঊর্ধ্বতন ক্ষমতা একজন সিইওর চেয়ে . যদিও ক সিইও একটি কোম্পানির "চূড়ান্ত বস" বলা হয়, তাদের এখনও পরিচালনা পর্ষদের কাছে উত্তর দিতে হবে, যার নেতৃত্বে চেয়ারম্যান.