কেন সংগঠন কর্মক্ষেত্রে দল ব্যবহার করে?

2024 লেখক: Stanley Ellington | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-16 00:14

দলবদ্ধভাবে সম্পাদিত কর্ম একটি গুরুত্বপূর্ণ সংগঠন কারণ এটি কর্মীদের একে অপরের সাথে বন্ধনের সুযোগ দেয়, যা তাদের মধ্যে সম্পর্ক উন্নত করে। দলবদ্ধভাবে সম্পাদিত কর্ম প্রতিটি সদস্যের জবাবদিহিতা বৃদ্ধি করে টীম , বিশেষ করে যখন এমন লোকদের অধীনে কাজ করে যারা ব্যবসার মধ্যে অনেক সম্মানের আদেশ দেয়।

তাহলে, সংগঠনগুলিতে দলগুলি কীভাবে ব্যবহার করা হয়?

ভূমিকা দল একটি দলের প্রাথমিক ভূমিকা হল সম্পদ, দক্ষতা, দক্ষতা এবং ব্যান্ডউইথকে একত্রিত করা সাংগঠনিক উদ্দেশ্য ফলে, দল সাধারনত কর্মচারীদের অত্যন্ত মনোযোগী গোষ্ঠী, সমর্থন করার জন্য নির্দিষ্ট কাজগুলি অর্জনের ভূমিকা সহ সাংগঠনিক সাফল্য

উপরে পাশাপাশি, একটি প্রতিষ্ঠানে দল তৈরি করার সেরা কারণ কি? এটি সৃজনশীলতা, দৃষ্টিভঙ্গি, সুযোগ এবং চিন্তার ধারণার জন্য একটি ঘর তৈরি করে। ক টীম পরিবেশ অনুমতি দেয় টীম সদস্যরা বসতে, আলোচনা করতে এবং বিভিন্ন ধারনা নিয়ে কাজ করতে সাহায্য করে সংগঠন সাফল্য অর্জন করতে। বিভিন্ন মতামত এবং অভিজ্ঞতা শেয়ার করা সাহায্য করে টীম সদস্যরা দ্রুত সিদ্ধান্ত নেবেন।

উপরন্তু, কিভাবে টিমওয়ার্ক একটি প্রতিষ্ঠানের উপকার করে?

দলবদ্ধভাবে সম্পাদিত কর্ম কর্মচারীদের সিদ্ধান্ত নেওয়ার জন্য আরও বেশি দায়িত্ব নিতে দেয় এবং দলের সদস্যদের আরও বেশি কাজের প্রক্রিয়া নিয়ন্ত্রণ করতে দেয়। এর ফলে মনোবল উন্নত হতে পারে কারণ কর্মীরা যে প্রকল্পগুলিতে কাজ করছেন তার উপর অধিক কর্তৃত্ব এবং মালিকানা লাভ করে।

একটি কার্যকর দলের 5টি ভূমিকা কী কী?

দ্য পাঁচ ফাংশন হল বিশ্বাস, দ্বন্দ্ব ব্যবস্থাপনা, প্রতিশ্রুতি, জবাবদিহিতা এবং ফলাফলের উপর মনোযোগ কেন্দ্রীভূত করা। একটি কার্যকারিতা আছে টীম , একটি জিনিস আবশ্যক এবং তা হলো বিশ্বাস। বিশ্বাস একটি ভাল ভিত্তি টীম.